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述廉述德报告——张宜剑

发布时间:2017-09-28 17:54:30来源:永州廉政网编辑:yzlianzheng阅读更多
永州职业技术学院 团委书记  张宜剑
  在学院党委和上级团组织的正确领导和精心指导下,三年来,我认真履行学院团委副书记的职责,全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会以及全国高校思想政治工作会议、全国高校共青团思想政治工作会议精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略及关于青年工作的重要论述。切实加强青年思想政治引领和价值引领,切实加强党风廉政建设、作风建设和基层团组织建设,深化学院共青团工作改革创新,较好的完成了各项工作任务,现将近三年来履行党风廉政建设责任制、执行党的政治纪律和规矩及落实作风建设的情况简要报告如下:
  一、履行党风廉政建设责任制情况
  1、坚持学习,坚定理想信念。党的十八大以来,思想上政治上始终与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致,认真学习习近平同志系列重要讲话精神,学习新《党章》和《团章》,学习十八大以来新颁布和修订的党内重要法规,学习国务院《志愿服务条例》、团中央《中国注册志愿者管理办法》和《高校学生社团管理暂行办法》。积极参加党的群众践线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育和学院党风廉政教育活动,在中国人民大学参加永州市执行力+青年后备干部党性教育培训学习。在全院共青团系统开展“一学一做”主题教育活动,经受了一次次深刻教育和洗礼,加强了党性修养,更加坚定了自己的理想信念,更加深刻和全面理解了“理论自信、道路自信、制度自信和文化自信”的深刻内涵,更加增强了落实“四个全面”战略布局和“五大发展理念”的信心和决心,更加增强自己的团务能力和领导能力,不断践行社会主义核心价值观,用学习收获的理论指导自己的工作实践。在引领青年学生开展理想信念教育上,增强了青年学生的“四信”。
  2、全面落实党风廉政建设责任。按照党风廉政责任制的要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,在党委的正确领导和分管院领导的严格要求下,在党支部的规范管理和认真督查下,坚持以习近平总书记的系列重要讲话精神为指导,以党风廉政责任制的要求为根本,以“两个条例”的学习为重点,以“两学一做”学习教育活动为载体,切实从思想教育、制度落实、作风建设、执行落实等方面加强了党风廉政建设。
  一是加强党风廉政学习。在工作例会上加强对学院党委和学院纪委下发的有关党风廉政方面的文件精神的学习,并强调廉政建设的重要性,要求自己带头做到洁身自爱、清白做人,保持青年干部的纯正和坦荡。积极参加教育活动,提升了自己的法纪观念、廉洁从政的自律意识,为全心全意为师生服务的宗旨意识,做“四讲四有”好党员。
  二是坚持压实责任原则。严格按照“谁主管,谁负责”的原则,将党风廉政建设和反腐败工作的责任进行了细化量化,落实到每一位专职团干,保证了党风廉政建设责任制的有效落实。
  三是坚持依法依规原则。坚持用制度管人、管物、管事的原则,确保党风廉政建设各项工作顺利开展。对原来出台了团委财务管理实施制度、团籍管理办法、团委学生干部考核制度等规章制度,进一步修改和督查落实,大力实施建章立制工程,严格工作程序,进一步依法依规依纪规范了团委各项工作。
近年来,团委班子团结、制度规范、管理有效、作风优良、工作出色,荣获学院2015年度党风廉政建设责任制考核先进单位。
  二、执行党的政治纪律和规矩情况
  共青团是党领导的先进青年的群众组织,是党的助手和后备军。做好新形势下党的青年群众工作,是团的重要职责使命,带领团员青年坚决拥护党的纲领,引领团员青年永远听党的话,永远跟党走是共青团工作者的政治担当和职责使命。在团工作中坚守党的政治纪律和政治规矩,提高政治站位,牢记使命担当,努力做好学院共青团工作。
  一是坚持团务政务公开原则,团委的重大活动和团干评优评先及奖助学金评定需经团委工作例会集体研究通过才能展开,严格执行公示制度;团费使用情况在团委办公会议上予以公示,团费的使用和监督实行多层监督。
  二是坚持民主集中议事原则。团委重要事项在书记办公会议上集体研究、集体审议、集体通过方能实施。依法民主决策,严格执行团委“三重一大”等各项工作。有效的形成了制度笼子,筑紧防线。
  三是从严执行财经管理制度。团费开支规定,团委负责人审批600元以内的经费,超过600元报分管院领导审批。其他经费开支,主管项目的团委班子成员只负责经费预、决算,不能直接经手经费,经费按照项目预、决算一会计入账一出纳支付一负责人监督的制度运行,并全程阳光操作,杜绝贪腐的出现。
  三、落实作风建设情况
  团委提出“抓作风建设常态化”的作风建设要求,严抓团干队伍作风建设,强化为团员青年服务的宗旨意识。加强团干执行力培训工作,不断提高团干队伍执行力,加强服务型团组织建设。在作风建设上始终坚持“班子示范、相互监督、自我审查、共同进步”的工作方式,不断的提升共青团干部的优良作风,以好思想带动好作风。
  一是班子联系系部、专干联系班级。要求团委班子成员分别联系系部,团委专干联系相应的支部,并通过参加联系点活动、介入联系点团工作、熟悉联系点干部、指导联系点团组织活动等多种方式,及时了解青年学生的思想动态和所思所盼,全面掌握基层团组织的工作特点,把握基层团组织的工作亮点,适时调整学院共青团工作的顶层设计,确保团的工作贴近青年学生、贴近青年时代、贴近青年生活。
  二是建立自我批评的会议制度。团委每个月的抽出一次例会,带头开展批评与自我批评,认真检讨工作中的得失成败,审视工作中的阴晴圆缺,对工作中存在的问题及时查找、及时发现、及时整改,以青年师生的满意度为衡量工作成效的基本点,并坚持以自我批评为主的问题查找方式提高工作的质量。
  三是严格落实“中央八项规定”和“省委九条、市委十条规定”。严格按照“中央八项规定”和“省委九条、市委十条规定”的要求,坚持廉洁自律、慎思笃行,严格遵守中央八项省委九条和市委十条规定。作为一名青年团干,更加高标准严要求,以身作则,反对“四风”,杜绝奢移消费和浪费,认真践行“中央八项规定”和“省委九条、市委十条规定”的要求。坚决做到不以权谋私,出差厉行节约,严格执行财经纪律,管好自己、管好亲属,管好分管工作,主动接受群众监督。认真履行“一岗双责”,切实担负起部门党风廉政建设的责任。近年来,团委始终保持实现了“六个一”,既无一人被考勤通报批评,无一人有违法乱纪的情况出现、无一人出现履职不力通报的情况、无一次发现私设“小金库”的现象,无一人次出现缺席学习活动的情况、无一人有违反“八项规定”的情况。班子团结、制度规范、管理有效、作风优良、工作出色。
  三、个人存在的不足和整改措施
  虽然取得了一些成绩,但是对照《党章》,对照英模,自我反思,还存在一些不足的问题。比如,持之以恒深入系统地学习不够;平时忙于工作深入基层调查研究不够;与团员青年谈心交流的面不够广泛不够深入。在今后的工作中,一是要制定学习目标计划,坚持勤奋学习,深入系统的学习党的政治理论知识和团的业务知识,更进一步提高政治理论水平和团务能力。二是要创新工作方法和手段,坚持实施“4.5+0.5”的工作制度,转变工作作风,做到每周不少于半天深入基层、直接联系青年学生、向基层服务对象报到和“联系支部”工作。三是深入基层,坚持一线调查研究工作原则,深入一线团员青年谈心交流,广泛开展调查研究,精准科学谋划学院共青团工作,团结青年,服务青年,为学院创建“双一流”高职院校目标和实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。